新卒採用までの流れ
1. 募集開始 4月〜
毎年4月より次年度新卒者を対象とした採用募をご確認ください。
2. 会社訪問・個人面談（随時）
現場の雰囲気を感じていただくためにも、まずは皆さんに会社訪問をしていただいております。
3. インターン（2日間）・一次面接 5月〜
弊社では、「接客が好きか」「多くの人たちとコミュニケーションを取りながら働くことができるか」といった点をインターンの間に拝見させていただきます。
また、実際にインターンで働いていただくことにより、お店の空気を感じてもらいたいと思っております。
インターンの前後で面接をいたします。
4. 二次面接
一次面接の通過者のみ、社長と二次面接を行います。
5. 内定発表
弊社の仲間として、一緒に働きましょう！
